Suplementos de Medicare y las reglas de Medigap de California
Los productos de salud para personas mayores son 15 de las 75 preguntas de Accidentes y Salud. Los datos federales de Medicare son iguales en todas partes; las reglas de California de abajo son donde fallan los cursos nacionales.
| Inscripción abierta | 6 meses desde el primer mes con 65 años y Parte B (10192.11) |
| Regla del cumpleaños | Al menos 60 días desde cada cumpleaños para cambiar a beneficios iguales o menores (10192.11(h)) |
| Comisiones | Primer año no más del 200% del segundo; renovaciones iguales por al menos 5 años (10192.16) |
| Un solo plan | Nadie puede cobrar de dos suplementos de Medicare |
| Medicare Advantage | No es un suplemento; no se coordina con uno |
| HICAP | Asesoría gratuita; Departamento de Asuntos de la Tercera Edad y Agencias del Área |
| Penalidad de la Parte D | 1% de la prima por cada mes sin cobertura acreditable |
Dónde se pierde el punto: La regla del cumpleaños solo permite pasar a beneficios iguales o menores; no es una mejora gratuita.
Suplementos de Medicare y las reglas de Medigap de California
12 preguntas sobre regla del cumpleaños de Medigap en California, con explicación y cita del estatuto en cada respuesta.
12 preguntas
Línea de aprobación: 60%, igual que el examen real
Preguntas y respuestas explicadas
Las 12 preguntas de arriba, con la respuesta correcta y por qué lo es. Todo sobre suplementos de medicare y las reglas de medigap de california.
Según la sección 10192.11 del Código de Seguros, ¿durante qué período no puede una aseguradora de suplementos de Medicare negar cobertura ni cobrar más por la salud?
Por qué: La sección 10192.11 prohíbe negar, condicionar o fijar precios distintos de un suplemento de Medicare por la salud en una solicitud hecha antes o durante los seis meses que empiezan el primer mes en que la persona tiene 65 años o más y está inscrita en la Parte B.
Referencia Cal. Ins. Code 10192.11 — CA A&H objectives III.D.1.e.ii
Carlos, de 66 años, se jubiló y se inscribió en las Partes A y B de Medicare. Quiere seguir haciendo aportes a la cuenta de ahorros para la salud (HSA) que abrió mientras trabajaba. ¿Cuál factor lo descalifica ahora para hacer nuevos aportes a la HSA?
Por qué: Para aportar a una HSA, la persona debe estar cubierta por un plan de salud con deducible alto calificado, no tener otra cobertura desde el primer dólar, no estar inscrita en Medicare y no ser reclamada como dependiente. La inscripción en Medicare termina la elegibilidad para nuevos aportes — la edad por sí sola no, y a diferencia de una IRA, la HSA no requiere ingreso del trabajo. Carlos aún puede gastar su saldo existente de la HSA libre de impuestos en gastos médicos calificados.
Referencia CA A&H objectives II and III.A (Medical and disability concepts; individual medical expense insurance)
California da a los titulares de suplementos de Medicare una ventana anual para cambiar de plan sin evaluación de salud. ¿Cuándo empieza y qué pueden comprar?
Por qué: La sección 10192.11(h) da a cada persona un período anual de inscripción abierta de 60 días o más que empieza en su cumpleaños, durante el cual puede comprar cualquier suplemento de Medicare con beneficios iguales o menores a los de su cobertura anterior, sin evaluación de salud ni discriminación de precios.
Referencia Cal. Ins. Code 10192.11(h) — CA A&H objectives III.D.1.e.ii
Según la sección 10192.16 del Código de Seguros, ¿cómo se limita la comisión del primer año de un agente en una póliza suplementaria de Medicare?
Por qué: La sección 10192.16 permite una comisión del primer año de no más del 200 por ciento de la comisión del segundo año, con comisiones de renovación iguales a las del segundo año por al menos cinco años de renovación. El límite desalienta cambiar a las personas mayores de póliza en póliza.
Referencia Cal. Ins. Code 10192.16 — CA A&H objectives III.D.1.e.ii.d
¿Qué es HICAP en California?
Por qué: El Programa de Asesoría y Defensa de Seguros de Salud (HICAP) es un programa exigido por ley federal y financiado por el estado y el gobierno federal que ayuda gratis a los beneficiarios de Medicare y sus familias con Medicare, Medicare Advantage, suplementos y planes de medicamentos. Lo administra el Departamento de Asuntos de la Tercera Edad y lo operan localmente las Agencias del Área.
Referencia CA A&H objectives III.D.2
Una persona mayor inscrita en un plan Medicare Advantage le pide a un agente que también le venda un suplemento de Medicare para cubrir sus copagos. ¿Qué es correcto?
Por qué: Los objetivos del CDI indican que Medicare Advantage no es un plan suplementario y no se coordina con los suplementos. Un suplemento cubre huecos de Medicare Original. Además, una persona no puede recibir beneficios de más de un suplemento, así que las solicitudes deben preguntar si ya tiene uno.
Referencia CA A&H objectives III.D.1.e.ii.f-g
Una persona mayor pasa 20 meses sin cobertura acreditable de medicamentos después de ser elegible, y luego se inscribe en la Parte D. ¿Qué penalidad aplica?
Por qué: La inscripción en la Parte D es opcional, pero pasar sin cobertura acreditable después de ser elegible puede traer una penalidad de por vida del 1 por ciento de la prima base por cada mes sin cobertura, aquí cerca del 20 por ciento. La penalidad tardía de la Parte B es del 10 por ciento por cada período completo de 12 meses sin ella.
Referencia CA A&H objectives III.D.1.g.i
Según los objetivos de California, un residente legal que no es ciudadano estadounidense puede calificar para Medicare a los 65 años solo después de vivir en EE. UU. al menos:
Por qué: Los objetivos del CDI indican que los residentes legales deben haber estado en Estados Unidos al menos cinco años. Por separado, quienes reciben incapacidad del Seguro Social califican después de dos años, y las personas con enfermedad renal en etapa terminal o ELA califican sin importar la edad.
Referencia CA A&H objectives III.D.1.b
Elsa tiene 67 años, sigue trabajando activamente y está cubierta por el plan grupal de salud de su empleador. El empleador tiene 45 empleados. También está inscrita en las Partes A y B de Medicare. ¿Cuál cobertura paga primero?
Por qué: Bajo las reglas de Medicare como pagador secundario, el plan grupal de salud de un empleador con 20 o más empleados es primario para los empleados activos de 65 años o más y sus cónyuges cubiertos, y Medicare paga como secundario. La opción A solo sería correcta si el empleador tuviera menos de 20 empleados; conviene notar que el umbral sube a 100 empleados cuando el derecho a Medicare se basa en la incapacidad y no en la edad.
Referencia CA A&H objectives III.D (Senior health products)
¿Cuál de los siguientes servicios cubre principalmente la Parte A de Medicare?
Por qué: La Parte A es la porción de seguro hospitalario de Medicare: cubre la hospitalización como paciente internado, la atención en un centro de enfermería especializada tras una estancia calificada, el cuidado de hospicio y ciertos cuidados de salud en el hogar. Los servicios médicos y ambulatorios corresponden a la Parte B, y los medicamentos recetados ambulatorios a la Parte D.
Referencia CA A&H objectives III.D (Senior health products)
Rosa, de 67 años, tiene la Parte A de Medicare sin prima. Ahora desea cobertura para servicios médicos y atención ambulatoria. ¿Cuál afirmación sobre la cobertura que necesita es VERDADERA?
Por qué: La Parte B (seguro médico) cubre los servicios de médicos, la atención ambulatoria y las pruebas diagnósticas; es opcional y se financia en parte con las primas mensuales que pagan los inscritos. La espera de 24 meses se aplica a la elegibilidad para Medicare de quienes reciben ingresos por incapacidad del Seguro Social antes de los 65 años, no a la inscripción en la Parte B de una persona ya elegible.
Referencia CA A&H objectives III.D (Senior health products)
Un cliente desea inscribirse en un plan Medicare Advantage (Parte C). Para ser elegible, el cliente debe
Por qué: Los planes de la Parte C son ofrecidos por compañías privadas aprobadas por Medicare y sustituyen la forma en que se reciben los beneficios de las Partes A y B, por lo que el inscrito debe tener ambas y seguir pagando la prima de la Parte B. Las pólizas de Suplemento de Medicare (Medigap) no pueden usarse junto con un plan Medicare Advantage, así que la opción C es incorrecta.
Referencia CA A&H objectives III.D (Senior health products)
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